【摘 要】博物馆的文化建设对于博物馆的发展具有十分重要的作用。本文结合博物馆工作实际，本文针对加强博物馆文化建设进行思考，通过阐述博物馆文化建设的意义，影响博物馆文化建设的基本因素，加强博物馆文化建设的主要途径，探索博物馆文化建设的意义与途径，从而为博物馆的不断发展服务，深入讨论并积极寻找加强博物馆文化建设工作的有效路径。
　　【关键词】博物馆；文化建设；有效途径
　　博物馆文化高地建设的核心是管理者经过坚持不懈的灌输塑造，并有全体干部职工的积极参与逐步积累沉淀而成，它凝聚博物馆员工的事业心、向心力与持久力等职业素质，牢牢吸引优秀的人才资源，显著提升博物馆的核心竞争力。
　　一、博物馆文化高地建设的主要内容
　　1.藏品文化。博物馆文化中，藏品是极其重要的，博物馆之本，征集和研究藏品就是务本，务本才能源远流長。形成科学、合理、系统和全面的藏品结构，就形成了一种文化。藏品可以反映出来较为完整系统的、具有较为清晰发展脉络和发展逻辑的信息含量和知识含量，并反映自然界发展变化的规律和人类科学文化进程的历史见证物。博物馆立馆的根本就是藏品，那么博物馆文化的立论根本也就是藏品文化，尽可能多地开展专业化的、高质量的藏品征集活动，并产生高水平的、代表性的研究学术成果，对于博物馆藏品的宣传具有十分重要的作用。
　　2.环境文化。博物馆在硬件建设上已经有了很大的提高，但是在环境建设上，还存在一些缺陷和问题，主要表现为：一是博物馆的反映主题、展览性质与该地的文化传统不尽吻合，不利于博物馆整体环境文化的塑造。第二，博物馆内外环境建设上主题色调的搭配。拥有较好的环境色调对文化氛围的营造，起到积极的作用，使参观者身心愉悦，能够减少参观者对博物馆藏品文化的心理落差，实现展厅内陈展氛围塑造和周边环境营造、当地人文与自然环境组合、文化传统的有机结合
　　3.管理文化。博物馆可以充分借鉴企业的管理文化来铸造博物馆自身的管理文化。管理文化对于博物馆来讲十分重要，管理者应塑造一种观众至上、文明服务、团结协作的氛围。随着社会的不断进步，博物馆只有随着不断提升自己的管理文化，才不会被社会淘汰，才能与社会的发展相协调。博物馆提升管理文化，一是需要改变观念，提高服务质量和水平，从而使得大众化需要以及博物馆自身发展的需要得以满足。二是满足观众的需求、满足科学文化知识的需求，对自己进行价值定位，从而实现博物馆和社会双赢，这些是博物馆的基本价值观所在。三是需要强化竞争的观念，促成博物馆馆员良好精神风貌的养成和博物馆社会形象的提升，协调博物馆与社会、博物馆与博物馆、博物馆与职工之间的利益关系的准则。四是激励职工工作积极性。对干部职工建立包括社会、自身以及员工的个人目标，使他们以积极的态度做好工作。
　　二、加强博物馆文化建设的途径
　　1.要把博物馆文化建设与日常管理相结合。一个优秀的团队需要有严明的纪律，严格的制度，在博物馆日常管理中，要形成一种规矩，对执行规定的要进行奖励，对违反制度者要进行处罚，产生一种凝聚力和向心力，使博物馆充满生机和活力，使职工奋发有为，对博物馆发展积极的作用。
　　2.要把博物馆文化建设与民主建设相结合。职工精神可以反映出来博物馆文化建设的情况，一个好的博物馆文化建设，可以积极提高职工的精神状态，使他们在工作中积极向上，挖掘潜力，做好本职工作。一个民主的主体，可以使职工以价值观的导向为基础，又有制度的规范做保证，刚性管理与柔性管理相济，外在强制与内在约束并重，使单位内部保持活力四射，团结奋进的劲头。
　　3.要把博物馆文化建设与强化重点保障相结合。建设文化高地要从组织领导、资金投入、政策扶持、法制支撑、基础研究、严格考核等方面予以有力保障，特别是要抓好组织领导和财政投入。在组织领导上，要切实把文化建设摆在全局工作的重要位置，把文化建设纳入经济社会发展总体规划和年度计划。
　　4.要把博物馆文化建设与党建工作相结合。博物馆公益文化事业的性质决定了它宣传教育的功能，虽然博物馆不属于商业服务行业，但是属于为人民服务的范畴，我们党员干部更应该带头垂范，事事以身作则，做好公益文化的服务工作。在党建工作中，要认识到强化党员干部服务意识的重要性，建设一支服务性的党组织，注意沟通能力的提升，重视与群众进行交流，通过沟通交流赢得群众的理解和支持。立足于此，才能更好地培養高素质人才，使之不失博物馆收藏研究之初衷。保证自身，带动他人，党建工作则会开展得更有效率，更细致。
　　三、结语
　　文化高地建设建设是博物馆的灵魂，是发展的内生动力，只有通过先进思想和文化的力量，调动积极性，凝聚智慧，才能实现跨越发展，为文化大发展、大繁荣提供做出贡献。