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随着煤炭形势下行,煤炭企业生产经营困难加剧,市场环境持续恶化,在煤炭行业持续降薪、降成本的大环境下,如何实现精干、高效,实现工资的公平、合理分配,保持煤矿企业市场竞争力,是亟需解决的重大问题.中煤西北能源公司通过推行定额工资结算作为激发员工生产积极性、降低生产成本的主要手段,取得了良好的效果.本文就主要探索劳动定额工资结算体制的建立.