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本文以建筑施工企业为出发点，分析其人力资源管理的近况，在此基础上着重论述了如何在建筑施工企业建立、实行有效的现代企业人力资源开发与管理，培养具有竞争力的复合型人才，从而使企业获得长足发展。
关于建筑施工企业人力资源管理竞争力的思考与分析
【摘 要】
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本文以建筑施工企业为出发点，分析其人力资源管理的近况，在此基础上着重论述了如何在建筑施工企业建立、实行有效的现代企业人力资源开发与管理，培养具有竞争力的复合型人才，从而
【机 构】
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厦门安能建设有限公司
【出 处】
：
四川建材
【发表日期】
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2011年4期
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