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我国研究生的不断扩招使得研究生就业竞争越来越激烈；另一方面，企业招聘人员却还在埋怨找不到合适的人才。那么，研究生求职困难与企业招聘不到合适人员的矛盾有哪些？本文在对六家企业人力资源部经理进行采访，并参考了大量文献资料的基础上，提出了企业招聘与研究生求职的四对矛盾，并针对矛盾提出了自己的对策建议。