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科学发展观和正确政绩观为改革创新干部考核机制提出了新的要求。发展是执政兴国的第一要务，落实发展任务，关键在调动人的积极因素。因此，要围绕发展这个核心，以考核实绩为重点，纵横结合，创新符合发展要求的干部考核体系。笔者认为可以从以下几个方面努力。
创新符合发展要求的干部考核体系
【摘 要】
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科学发展观和正确政绩观为改革创新干部考核机制提出了新的要求。发展是执政兴国的第一要务，落实发展任务，关键在调动人的积极因素。因此，要围绕发展这个核心，以考核实绩为重点，纵
【机 构】
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福建省东山县人事局
【出 处】
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中国人才
【发表日期】
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2007年5期
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