论文部分内容阅读
随着人力资源逐渐成为各组织最重要的资源,人力资源管理作为组织战略管理最重要的组成部分也日益受到科研院所的重视.但是,科研院所在人力资源管理过程中却经常出现以下一些误区.
科研院所人力资源管理的十大误区
【摘 要】
：
随着人力资源逐渐成为各组织最重要的资源,人力资源管理作为组织战略管理最重要的组成部分也日益受到科研院所的重视.但是,科研院所在人力资源管理过程中却经常出现以下一些
【机 构】
：
西安交通大学管理学院,中国电波传播研究所
【出 处】
：
河南科技
【发表日期】
：
2003年4期
其他文献
在经济全球化中,网络经济与信息化正引发一场革命.传统企业如何进行网络信息化管理创新,已是摆到我们面前的重要课题.近年来,知名企业纷纷认识到网络经济与信息化管理创新对
水泥混凝土路面以其强度高、刚度大、耐久性好、养护维修费用低的特点越来越受到人们的青睐.然而,低应力水平状况下的开裂破坏问题长期以来一直困扰着道路工程师们,也是限制
职务消费,就是与行使职务有关的消费.它包括经营者因职务而享受到的各种物质待遇和利益,如良好的住房、办公、通讯、交通、差旅条件,公费宴请,公费出国考察等.在任何企业形式