浅析企业员工激励的误区

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激励是企业管理工作的重要方面,是企业成功发展的有效保证。正如美国企业家艾柯卡所说:“企业管理无非就是调动员工积极性。”在对激励理论的实际运用过程中,如何应用,存乎一心。运用巧妙,则无往而不利;否则,会使企业管理者陷入激励的误区。
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