论文部分内容阅读
企业文化是一个企业的核心，在一定程度上决定了企业的凝聚力以及竞争力。企业文化是企业在生产经营过程中逐步形成的全员认同并遵守的价值观、企业精神、管理模式、处事方式、规章规则等特有的文化现象，是企业内部大多数员工所共同认同的一种文化理念。纵观成功企业的发展史，无一例外地都有深厚的自身文化的沉淀，工会作为企业的重要组成部分，在企业文化建设中应充分发挥自己的能动作用。本文就如何发挥工会组织在电网企业文化中的积极作用展开讨论。