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从非军事部门招收士官,是依托强大的国民教育体系和丰富的社会人力资源来选拔军队所需士官的有益尝试,是拓宽士官生成渠道、优化士官队伍结构,为我军有效履行新世纪新阶段历史使命提供人才支撑的创新举措。应在近几年试点
把握特点规律 不断完善从非军事部门招收士官工作
【摘 要】
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从非军事部门招收士官,是依托强大的国民教育体系和丰富的社会人力资源来选拔军队所需士官的有益尝试,是拓宽士官生成渠道、优化士官队伍结构,为我军有效履行新世纪新阶段历
【机 构】
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河北省人民政府征兵办公室
【出 处】
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国防
【发表日期】
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2007年12期
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