【摘 要】
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Q我公司是一家软件开发公司,目前与三家外包供应商合作,使用少许外包人员,主要针对“软件开发”类的一些基础性的岗位.请问,根据我公司的业务特点,对这些人员采取劳务派遣还
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Q我公司是一家软件开发公司,目前与三家外包供应商合作,使用少许外包人员,主要针对“软件开发”类的一些基础性的岗位.请问,根据我公司的业务特点,对这些人员采取劳务派遣还是业务外包更为合适?rnA贵公司关于外包人员风险的问题,相信主要是由于《劳务派遣暂行规定》第二十七条的规定引发的.根据该条款的内容 用人单位以承揽、外包等名义,按劳务派遣用工形式使用劳动者的,按照本规定处理.换言之,以承揽、外包之名,行劳务派遣之实者,法律将会剥去其外表,看其本质.
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