四杆机构运动参数测试仪微机测试接口

来源 :广西机械 | 被引量 : 0次 | 上传用户:mikamireiko
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
我们针对四杆机构运动参数测试仪开发了一套微机测试接口电路,使整个测试过程中在微机的控制下自动完成,在教学实验中取得了良好效果。
其他文献
据有关资料统计,男人中大约11%育性有障碍,其中由遗传因素引起的男性不育占居首位,包括染色体异常、微小缺失和基因突变等3类.研究表明,男性染色体畸变与精子发生失败或受孕
马克思的企业并购思想主要体现在他们的企业理论、资源配置理论、积累理论、平均利润率理论中。在《资本论》中,马克思实际上研究了企业并购发生的原因、机制和后果等问题。他
我国的传统劳动就业模式中微观层次上的就业刚性与隐性失业并存,宏观层次上的二元经济结构造成劳动过剩,制约了劳动用工制度的深化改革。本文试图重新探讨一种与体制改革相适应
Revenue up 11 percent to EUR 1,149.1 mn  EBITDA increase of 38.8 percent to EUR 270.7 mn  Detailed planning for new production plant for TENCEL? fibers in Thailand in progress  New sales offices opene
期刊
白血病抑制因子(LIF)是一种多功能活性的糖蛋白,LIF基因在大多数妊娠第4天的小鼠子宫内膜进行着强烈的表达,然而LIF基因表达调控的机制目前尚不清楚,本实验对168只妊娠第4~5天的小
致密油资源储量多、分布广,具有极其重要的开发价值。致密油藏岩性致密、孔隙结构复杂、天然裂缝发育,采用常规注水开发难度较大。以延长油田HL区长6油层为例,对研究区致密油
生产力的发展和社会分工的进一步细化促使所有权与经营权逐渐分离,在企业的所有者和经营者之间出现了委托代理的关系,由于两者的利益目标不一致,委托代理关系中的矛盾问题日益突出,为解决公司股东与经营管理层之间的矛盾问题,产生了股权激励机制。股权激励的实施一方面缓和股东和管理者之间的委托代理矛盾,将两者的利益联系在一起,在员工与公司之间建立共同利益关系,共担风险。另一方面也帮助企业留住人才和引进人才,激励员
近年来,正当防卫案件屡见报端,案件报道后,常常引起较大的舆论风波。究其客观原因,这跟司法机关在运用四要件办理该类型案件时,前后拿出的案件处理结果差别很大,甚至互相矛盾
随着人类社会的快速进步,工厂里的货物装卸和搬运任务越来越多。人类劳动具有疲劳性,无法一直保持高度的准确性,并且很多装卸任务的工作环境危险不适合人类作业。为提高搬运
“核心素养”意在描绘信息时代新型人才的形象,规定着当前学校教育的目标、内容和方法。在教育目的上回答了“培养什么样的人”这一问题,即“德智体美劳全面发展的社会主义建