有一種力量叫向上而生，那是一種坚忍不拔的毅力，那是一種积极向上的精神，那更是一種执著专一的精神，它破土而出，无惧任何困难与挑战。
　　有一種商业模式叫携手共赢，每一次财富商机，莫不是在大多数人仍未觉察或仍未觉醒时，悄然成为了少数人的成功，然而在信息化与市场商业经济时代，如果不能整合资源，如果不能有共赢平台，那么将不会在商海中走得更远。因此，曲维好提出了“携手共赢”的理念，让行业人赞扬。
　　提及曲维好，给我们较深的印象是：曾任职于深圳彩虹精细化工股份有限公司、广州保赐利化工有限公司。接下来是广东好顺欧迪斯实业有限公司执行董事、总经理。不过，总的印象他是“中国汽车用品行业风云人物”。
　　他从业19年，只干过一个行业，两家公司，我们可以在国内外几乎每一个重要的展会和活动现场见到他那活跃的身影，他率众东征西讨，足迹遍及国内市场的每一个角落。以他那热情活力、勤奋敬业、重诺守信的商誉铸就了他在全行业享有较高的人品口碑和职业美誉度。他就是——曲维好!
　　转型勤奋努力上进从打工仔到职业经理人
　　一提起山东人，很多人会想到人高马大、山东大汉之类的字眼。山东男人的好处，更多地不在于外表，而是骨子里的那種豪放和仗义。受孔孟的影响较深，山东男人都有着很强的是非观念，嫉恶如仇，所以，一旦确认自己做事符合正义，就会无所顾忌。另外，山东男人重名轻利重义气轻财帛，他们相信好的名声不仅是人世上的立足之本，更是财富的真正源泉。在眼前利益与长远利益的取舍上，他们宁肯舍近求远。
　　诚然，山东青岛人也不例外。而曲维好正是这样的山东男人。让我们一起来聆听下曲维好的故事。1991年入职深圳天龙实业有限公司彩虹化工厂(深圳彩虹精细化工股份有限公司前身)的一名车间普通员工。自从进公司第一天开始，他就告诉自己，男子汉一定要混出个模样来。接下来的日子里，无论多辛苦，无论多疲惫，他都努力地拼搏着。由于他的努力，他开始从普通员工升任为车间主管、基建专员、采购员、储运部经理、销售部粤东福建区域经理到华南区大区经理。这一切，他用了十年时间。从一名普通基层员工开始，凭借自己的勤奋努力逐渐成长，为公司默默的贡献着自己的一份力量，直到2001公司到了发展最好的时期，他却意外选择了跳槽，这令业内人士都感到“丈二和尚——摸不着头脑。”回忆起此事，曲维好的见解“自己的发展遇到了瓶颈，达到了极限，需要一个新的突破和挑战。”
　　人总是要不断的挑战自己，才能进步。2001年6月，曲维好加盟广州保赐利化工有限公司，历任公司副总经理、总经理。在他任职期间，他倾其全力，带领自己的精英团队频频为公司创造佳绩，获得了行业人的尊敬与认可。2009年底，当他把自己的商业智慧发挥到极致之时，他再一次选择退出，他毅然的离开了为之奋斗8年的保赐利公司。
　　此时，有人为他叹息，有人为他感到不解，而曲维好总会笑着说：“一个故事的结束意味着另一个故事的开始!”
　　聚焦坚定信念再创业大手笔规划科研基地
　　坚定是心理承受能力强，在遇到艰难险阻时，会勇敢面对，勇于挑战。
　　坚定是要有一个明确的方向，目标始终如一，不怕失败，不怕挫折，不怕打击，不怕受伤，百折不饶。
　　坚定是不怕孤独，“敢于正视现实、正视错误，用理智分析，彻底感悟。
　　坚定是“胜不骄、败不馁”，是“宠辱不惊”，“得失泰然”。
　　坚定是满怀一腔热血，为了梦想努力向前。
　　在谈及再创业时的辛酸与艰辛时，曲维好侃侃而谈：“过去的都过去了，人总是要向前看。回首过去的时候，我们只能总结，归纳，然后坚定信念，不断前进。荀子说过，‘锲而舍之，朽木不折；锲而不舍，金石可镂。’在我看来，做企业就跟做人一样，尤其是在这物欲横流的社会，坚定信念不被诱惑，踏踏实实地做一件事是很难的。做好企业的四大要素是客户、员工、供应商、朋友。我在这个行业干了19年，我很感谢我身边的朋友在我困难的时候不离不弃，感谢同行的前辈，朋友以及媒体的朋友们。是你们的支持，才让我勇敢的前进。”
　　时光追溯到2010年，也就是在曲维好沉寂消隐的一年中，汽车养护用品行业已经形成你追我赶的竞争格局。为了能够更好的适应行业的变化与发展，2011年初，曲维好低调复出，引进投资与威尔菲公司创始人徐伟太结为战略联盟，重拳出击并购了好顺欧迪斯、深圳威尔菲两家公司，进行产业重组，成立了广东好顺欧迪斯实业有限公司。大手笔规划建设了占地面积达98328平方米的好顺“产学研”科研基地，形成了日产180万罐200多个品类产品的强大生产制造能力。一举奠定了“好顺”品牌的强势地位，精心打造中国最大的车用化学品及气雾剂制造公司航母。
　　如今，好顺的产品已占领了汽车深化养护产业近30％的市场份额，近一半产品出口到了欧美等发达国家和地区。在我们回头来看这次合作的时候，我们可以得出一个结论：那次起航的合作支点成就了广东好顺欧迪斯实业有限公司的快速发展。
　　焦点
　　创新管理理念携手并肩作战
　　有这样一个著名的寓言：一头毛驴，在干枯的草原上，找到两堆草，由于不知道先吃哪一堆好，结果在无限的选择和徘徊中饿死。后来人们就把决策过程中类似这種犹豫不决、迟疑不定的现象称之为“布里丹效应”。这个故事说明两个问题，一个是很多人擅长于思考，而拙于行动，想的很多，前前后后，左左右右，犹犹豫豫，不能当机立断，最后一事无成。就好像拿枪打树上的小鸟，是瞄准后再打，还是边瞄边打，关键是小鸟会不会一直等你。第二点是，只要有创造、创新意识，就会焕发创造行动，就会有活力，而呆板迟缓是致命弱点。因此，人不能太死板和教条，而是要活学活用，灵活机动，创造性地去思考问题、解决问题，而不是本本主义、拿来主义，创新、创造是一種思维方式和行为方式，决定结果。
　　“好顺把行业的先进产品理念拿出来，展现给我们的合作伙伴、潜在客户、竞争对手，展现给行业。该做的广告，该参加的展会，该请的人，该成立的机构，一一照做，做企业没有任何的捷径可言!”曲维好说：“发展振兴车用化学品、油品添加剂及气雾剂产业是好顺的事业，也是每一个好顺人的责任。未来我们除了继续研发推广“好顺”、“泰索”、“爱车乐”系列产品以外，更希望推广一種绿色低碳的经营理念，这也是我们一以贯之的追求，降低油耗，减少排放，改善燃烧环境，减少发动机损耗，提高效率，也是人类高质量生活的基本追求。”
　　当记者问及当初为伺选择与徐伟太合作时，曲总笑着说：“不是一家人，不进一家门。进了一家门，就是一家人。我们能走在一起，主要是在创业、处事上观点相同。此外，我们两个都是有故事的人，他26年执著的做生产制造销售，我做了两份工作，19年也没有离开过这个行业，今天我们合作，徐董研发制造，而我负责销售，当然这也是我的强项。深圳市威尔菲汽车用品科技有限公司的主打品牌是‘好顺’，俗称好顺公司，而我的名字是曲维好，都有个‘好’字。而好顺公司在产品研发、技术创新、赛车运动、终端推广上均有很大的优势，各種关系的结合促使我们结成了战略联盟，来实现共同的梦想。”
　　始终如一向目标迈进——采访曲维好有感
　　“往上走，每一步都有新高度”。这就是曲维好。每一步前行，都将经历痛苦磨难，而每一步的跨越，都将达到新的高度。
　　曲总对汽车养护事业一如既往的执着、无论遇到什么困难都勇往直前的精神，深深地感染了公司里的每一个人。在工作中，试问有多少人能做到像曲维好一样以高度的责任感和使命感对待事业，忘我工作、尽他自己最大的能量为公司创造价值。
　　看到好顺欧迪斯实业有限公司的持续稳健发展，还有很多员工像曲总一样“在工作中勇挑重担，无私奉献，务实创新”的精神，在公司发展中，他们敢于发扬不畏艰苦、勇于挑战、敢为人先和不迭目标誓不罢休的优良作风。
　　在车间，我们看到好顺的员工对工作保持着高度的热忱，每个人都愉快地在各自的工作岗位上努力地忘我工作着。“我认为自己对汽车养护用品行业还没产生审美疲劳，我的使命也还没有完成，所以我用我的后半生来追求自己的事业，奉献给汽车美容养护用品行业。”这就是曲总对事业的态度。
　　老子说：慎终如始，则无败事。我们有理由相信在徐总和曲总的带领下，好顺的明天必将更加灿烂美好!