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思想政治工作是国有企业的优良传统,也是国有企业实现改革发展稳定的重要保障,但是在当前情况下国有企业的思想政治教育工作出现了新的情况,也存在着新问题。因此,本文就新形势下如何加强思想政治教育的实效性进行探索分析,为强化国有企业的党务工作者能力,提升思想政治教育的成效,实现核心竞争力提升,促进企业又好又快发展提出相关建议对策。