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2002年北京住总房地产开发有限责任公司(以下简称住总开发公司),开始试行薪酬改革和绩效考核等一系列现代人力资源管理制度.目前,住总开发公司的人力资源管理逐渐走上正轨.伴随着公司各项体制改革的不断深入和员工思想观念的不断转变,人力资源管理在企业中的战略地位越来越得以体现,人本管理理念已经深入人心.