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劳动定额是企业管理的重要基础工作,在企业中较普遍的用于财务核算、薪酬分配管理等工作。本论文从劳动定额制定与制造技术、计算机技术应用之间的关系,阐述了科学制定劳动定额的思路,从科学管理的角度分析了科学合理的劳动定额在企业管理中更多的工具属性功能,为企业提升管理能力提供了方便、实用的管理工具。