人才人才喝出来
　　在中国，会不会喝酒、有没有酒量，绝对是衡量人才的重要指标。是否善饮，不仅关乎个人升沉，还涉及事业成败、单位兴衰。所以，不论男女老少、三六九等，上了酒桌都有奋不顾身的气概，都有舍命陪君子的神勇。若有领导莅临、客户到场，那就更不得了，非要备好担架，喝出个你死我活不可。不如此，就不能表达对领导的敬意，对客户的诚意，对自己的不在意。
　　男人能喝增胆量，女人善酌添魅力。只要二两小酒下肚，什么牛皮都敢吹，什么大话都敢说，什么丑态都敢露。一句话，有酒壮行色，什么人间奇迹都能创造出来。老外不懂中国国情，往往把吃到嘴的鸭子弄飞，输就输在没把酒喝明白。
　　我有个同事，本是无所事事之人，业余时间偏喜好那杯中之物。一次单位聚会，这哥们儿跟十多位领导一人干了一杯。等到饭局解散，却怎么也找不着家了，出租司机无奈将其弃之大街上，最后被警察发现送回。不知谁当笑话讲给领导听，领导竟将其提拔为销售部長，专门陪领导接待客户，并赞赏其人才难得！真令我等苦熬多年出头无望者另眼相待。
　　杯中文墨
　　什么东西只要与文化扯上关系就不得了。一代枭雄曹操的一句“何以解忧，惟有杜康”奠定了酒文化的基础，唐代李白斗酒诗百篇则正式确立了酒文化的地位。如今，不论金领白领还是黑领蓝领，无不继承着先人们的传统，争先恐后地将酒文化发扬光大。朋友间“感情浅舔一舔，感情深一口闷”；工作上“酒杯一端，政策放宽”；劝酒时“酒是粮食做，不喝是罪过”、“酒是粮食精，越喝越年轻”、“酒是粮食制，喝死算烈士”……这等词句一吼出，怎能不让人热血沸腾豪气冲天一饮而尽？
　　要论当下酒文化发展最具代表性的当数官场，它时刻引领着酒文化的前进方向，毫无悬念地做出了表率，并有绝句流传于世：能喝八两喝一斤，这样的同志可放心；能喝半斤喝八两，这样的同志要培养；能喝白酒喝啤酒，这样的同志要调走；能喝啤酒喝饮料，这样的同志不能要；公家出钱我出胃，吃喝为了本单位；领导干部不喝酒，脱离群众没朋友；中层干部不喝酒，一点信息也没有；基层干部不喝酒，一点希望也没有；纪检干部不喝酒，一点线索也没有；穷也罢富也罢，喝吧！兴也罢衰也罢，醉吧！喝东喝西喝南北喝光五湖四海，吃上吃下吃左右吃遍三山五岳。
　　五大折磨
　　整日奔波酒场的人表面上看着风光，实则内心也有苦处，因为要想成为一个不折不扣的酒蒙子，在酒桌上至少要忍受五重折磨。
　　一是没话找话的折磨。喝酒当然不乏斗酒逞能的，但绝大多数不把酒本身作为目的，而是以酒作媒，琢磨别的。这就要不断活跃气氛，没话找话。甭管认识不认识，喜欢不喜欢，都要跟开闸放水似的把各种话语倾泻出来。不仅要说，还要说得得体，说得有趣，说得谁都熨帖，谁都舒服，这就是所谓的应酬。
　　二是不把自己当人的折磨。不管会喝不会喝、能喝不能喝，也不管有没有肝炎肺炎气管炎，都要豁出老命往肚里填。否则就不能表达自己那点儿意思，就容易把那点儿意思搞得没有意思。因为喝多喝少是能力问题，喝不喝是态度问题。这不叫喝酒，叫表态。
　　三是度日如年的折磨。当下的酒局通常不在两小时以下，喝上半天再接着喝下半场，也不是什么稀罕事。酒桌上的推杯换盏、废话连篇，就成了痛苦的折磨，非得有忍受度日如年的功夫，才能有上佳表现。
　　四是暴殄天物的折磨。俗话说喝酒不如吃菜，结婚不如恋爱。中国人喝酒绝不会像西方人那样每人把盏一杯，啥也不吃。中国人喝酒，地不分南北，人不论贫富，都要搞七碟八碗，二三十道。通常是整桌的美味佳肴一层压一层，只动几筷子，就犒劳肥猪了。不把良心丧尽，是忍受不了这种折磨的。
　　五是野猫叫春的折磨。过去喝到一定程度，顶多再划上几拳，也就收场了。如今不行，酒过之后，肯定有若干好汉、成群贤妇张罗去歌厅献歌。越是那五音不全的人，越献得卖劲儿。噪音刺耳已够痛苦，嚎过之后还要众人喝彩，扯着嗓子喊好，把自己弄成小丑儿，那可真不是一般人能干的事情。
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