量化考核在骨科护理管理中的应用

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目的 探讨量化考核在骨科护理管理中的应用.方法 选取我院骨外科护士13名,通过制定量化考核标准,对护理人员进行量化考核,比较量化考核前后护理质量、患者满意度以及护士工作满意度.结果 量化考核后,护理质量及患者对护士工作满意度均显著提高,差异具有统计学意义(P<0.05).结论 在骨科护理管理中采用量化考核,可以显著提升护理质量,提高护士工作积极性和患者满意度,值得在临床上应用和推广.
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