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企业以职工为本将“家文化”建设融入广大职工喜闻乐见的文化活动,充分利用各种资源,推动职工文化建设,增强企业凝聚力和职工归属感,从而激发职工的责任感、发挥职工主观能动性,促进企业发展.本文围绕基层工会在“家文化”建设中的途径与措施,结合神华宁夏煤业集团烯烃一分公司工会的实践做了阐述分析.
提升工会家文化建设的途径与措施
【摘 要】
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企业以职工为本将“家文化”建设融入广大职工喜闻乐见的文化活动,充分利用各种资源,推动职工文化建设,增强企业凝聚力和职工归属感,从而激发职工的责任感、发挥职工主观能动
【机 构】
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神华宁夏煤业集团烯烃一分公司
【出 处】
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商情
【发表日期】
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2017年29期
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