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20世纪50年代,彼得·德鲁克提出:"传统的人事管理正在成为过去,一场新的以人力资源开发为主调的人事革命正在到来".这一提法将人事管理理论和实践推进到一个全新的发展阶段--人力资源管理阶段.
改革人事管理制度加强医院人力资源管理
【摘 要】
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20世纪50年代,彼得·德鲁克提出:"传统的人事管理正在成为过去,一场新的以人力资源开发为主调的人事革命正在到来".这一提法将人事管理理论和实践推进到一个全新的发展阶
【机 构】
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常州市第三人民医院
【出 处】
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江苏卫生事业管理
【发表日期】
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2005年5期
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