试论激励机制在企业人力资源管理中的应用

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激励机制在企业人力资源管理中的应用,可以有效地激发企业员工工作的积极性和主动性,使得员工在岗位工作中自觉地对自身行为进行规范和约束.企业面对严峻的市场竞争形势,想要在激烈的市场竞争中占据优势地位,企业管理人员必须要对以往的管理模式进行反思和优化,将激励机制与人力资源管理进行全面融合,为企业实现可持续发展奠定良好基础.
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