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人力资源是影响干训教育实效的决定因素.干训教育中的人力资源主要包括培训的管理者、教师和受训的学员.根据系统论观点,只有进行人力资源的优化组合,才能真正做到强化管理、优化教学、同化学员,从而提高干训教育的实效.
教育干部培训中人力资源的优化
【摘 要】
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人力资源是影响干训教育实效的决定因素.干训教育中的人力资源主要包括培训的管理者、教师和受训的学员.根据系统论观点,只有进行人力资源的优化组合,才能真正做到强化管理、
【机 构】
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安庆师范学院职业技术学院
【出 处】
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安庆师范学院学报：社会科学版
【发表日期】
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2002年2期
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