员工绩效考核对企业经营的影响及对策

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在企业竞争由资本竞争转为人才竞争背景下,绩效管理已成为当今企业战略决策实施的重要手段和评价机制,对于企业来说,只有建立科学有效的绩效考核管理制度,才能真正发挥绩效管理的激励作用,促进企业战略目标顺利实现。
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