多元理论视域下课后服务主体协同体系构建

来源 :现代中小学教育 | 被引量 : 0次 | 上传用户:zhihong0223
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
课后服务是以政府为主导,学校、家庭、社会等多方主体参与协同完成的教育活动,协同体系的构建是课后服务落实的关键。文章从多理论维度审视课后服务主体协同:基于利益相关者理论,在观念上明确家校社的职责;基于新制度主义理论,在制度上明确政府质量评估、配套制度和服务收费制度建设;基于三螺旋理论在机制上探索分别以家校社为主导构建协同育人路径。
其他文献
<正>医院院长不仅要把握当前形势埋头实干,更应该面向未来,敏锐地捕捉社会变化的趋势,将医院战略与未来的生产方式相适应。制定医院战略,首先要深刻理解医院的性质与内涵,以及院长在医院中所扮演的角色。医院是社会企业,医院院长既要
期刊
目的:探讨乳腺癌MRI间接表现征象对于预测远处转移的临床价值。方法:回顾性分析2012年1月—2017年11月经手术病理证实为乳腺癌患者的MRI影像及临床资料,收集数据包括年龄、血管增多、周围水肿、皮肤增厚、乳头回缩、异常导管、周围实质受侵、胸大肌受累及腋窝淋巴结增大,分析间接征象及数量与远处转移的关系,P<0.05表示差异有统计学意义。结果:共收集病例185例,远处转移阴性132例,阳性53例。
期刊
报纸
期刊
目的 克隆表达屋尘螨过敏原Derp 4重组蛋白,鉴定其反应原性并对其生物信息学进行分析。方法 根据已知Derp 4基因序列,设计PCR引物,提取屋尘螨总RNA,逆转录PCR (RT-PCR)扩增Derp 4基因。将测序正确的基因片段克隆至pET-28a(+)载体,提取质粒测序鉴定,将重组质粒转入Rosetta2 (DE3) pLysS感受态细胞,1mmol/L IPTG诱导表达后,采用12%十二烷
期刊
目的:实现牛乳中乳糖含量快速检测。方法:建立基于钙型糖柱和高效液相色谱测定牛乳中乳糖的新方法。牛乳通过0.2 g/mL三氯乙酸溶液沉淀蛋白质,所得滤液稀释100倍并过滤膜后进入高效液相色谱系统,经过钙型糖柱分离,蒸发光散射检测器进行检测。结果:乳糖在线性范围(20~100 mg/L)内,色谱峰面积和质量浓度之间具有较好的相关性,R~2为0.999 8。乳糖加标水平为15,40,80 mg/g时,回
期刊
<正>学校教育的实施主体是教师,面对“五育融合”,教师需要做什么,需要在哪些方面实现自我提升,什么样的教师可以胜任“五育融合”的教育?“五育融合”是一个涉及多层面、多系统的综合素养培育体系,呼唤具有综合育人视野、思维、能力的教师,需要教师在实践中提升自身素养并高质量推进“五育融合”教育。综合育人视野。综合育人视野指教师应从“培养完整的人”角度看待“五育”的整体性、统一性,
期刊
2019年,《关于加强三级公立医院绩效考核工作的意见》出台,全面启动了对公立医院绩效的考核工作。面对“国考”,面对医保支付方式按病组和按病种分值付费改革,公立医院如何在外部绩效引导下探索构建符合自身发展的内部绩效评价体系是发展急需解决的问题。本文探讨了绩效指标体系框架设计的理论基础、国内外医院绩效评价体系以及公立医院内部绩效改革的启示,思考“国考”背景下公立医院内部绩效评价体系的构建思路,确保公立
期刊
目的:通过对公立医院绩效考核体系的优化,提升公立医院公益属性,激发医护人员工作热情,使其医疗服务工作质量和水平持续提高。方法:价值共创视角下考虑医院、患者、科室三方价值主体,引入DRG核心指标和RBRVS核算方法,构建公立医院医疗科室层面的绩效考核体系。结果:样本医院在应用基于DRG和RBRVS的医疗科室绩效考核体系中发现:科室医务人员绩效考核评价的公平性、医院运营能力的效率性、患者和医务人员的满
期刊
管理学文化演进表明,企业价值创造是整体协同努力的结果。“局部优化之和不等于整体优化”,强调管理会计的重要性不能否定财务会计的必要性。只有财务会计与管理会计有机融合,管理型会计才能得到真正发展。通过管理会计制度博弈促进理论知识的普及与推广应用十分必要,其中重点是推动隐性知识的外在化与社会化。管理会计的文化价值观受环境因素的影响明显,自由开放、务实创新、开放包容、诚信合作、敢冒风险等观念持续地推动着管
期刊