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如何修改《劳动合同法》，本文特提出修法应当注意处理好三个关系。首先，劳动合同法究竟是单保护还是双保护，本文提出要旗帜鲜明地坚持倾斜保护劳动者的立场。其次，该法是否管制过度，本文提出要强调法律应当各安其位，劳动合同法要回归自治，集体谈判法要及时补位。最后，该法究竟是分层保护还是统一保护，本文提出应当因时制宜、因地制宜、因人制宜，法律应对较低层次的劳动者下有保底，又要给高层次劳动者和用人单位一定的施展空间。