大型水电厂素质提升工程的研究与实践

来源 :中国化工贸易 | 被引量 : 0次 | 上传用户:asas123456123456
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
水电厂划分按照规模可以分为五类,其中,装机容量超过750MW的为大(1)型水电厂(一等).对于大型水电厂尤其是新建大型水电厂而言,面对运营规模巨大、人员配置相对精简的实际情况,如何提高工作效率,实现高效健康的发展,是摆在大型水电厂管理者面前最现实最紧迫的课题.攻克这一难题的重要途径就是大力开展素质提升工程,使员工快速适应大型水电厂新型生产运营模式的要求,迅速成长为“一专多能”的复合型人才,营造浓厚的学理论、提技能、强素质氛围,增强企业竞争力.
其他文献
石化企业是我国重要的企业之一,石化企业在发展过程中不断适应信息化、现代化发展的需求,其网络安全也得到了相应的重视.在科学技术高速发展的时代,石化企业的网络安全存在着
培养学生自主学习能力,要对学生自主能力有充分的认识,从改变学生思想开始,并付诸到学生自主学习过程中去.同时,老师在教学过程中,要依据学生实际学习情况,选择适合学生自主
随着互联网技术的不断发展,它在给企业和人们带来便利的同时,也存在着很多安全隐患,主要有以下两个方面,一是威胁网络信息;二是威胁网络设备,随着化工行业信息化的不断发展,
大学物理课程教学对于学生科学思维能力的培养与发展,科学素养的提高以及独立分析、解决问题能力的锻炼等方面起着至关重要的作用.因此,本文首先对大学物理课程教学现状进行
在人们的各项活动中,阅读占据着重要的一部分,因为它是人们获取知识、丰富自身阅历的一种重要手段.数学虽然属于理科,但是同样需要阅读.通过对数学材料的阅读,学生可以掌握学