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在高校后勤的社会化改革中，后勤实体薪酬体系改革是其重要的内容之一。本文首先介绍了目前我国高校后勤薪酬体系现状及存在的问题，之后对其进行改革的必要性进行了分析，提出高校后勤实施薪酬改革的一些原则试图为高校后勤实体薪酬体系构建有所借鉴。
对高校后勤实体薪酬体系的思考
【摘 要】
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在高校后勤的社会化改革中，后勤实体薪酬体系改革是其重要的内容之一。本文首先介绍了目前我国高校后勤薪酬体系现状及存在的问题，之后对其进行改革的必要性进行了分析，提出高校
【机 构】
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河南新乡医学院
【出 处】
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管理观察
【发表日期】
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2012年15期
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