浅析HRBP视角下人力资源组织结构的改进

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人力资源的组织结构对于企业有着重要作用,影响到企业的资源配置,能够扩展人力资源管理的作用,推动企业长远发展.基于此,本文首先分析了HRBP的意义以及应用,然后分析了现行结构存在哪些缺陷,最后从HRBP视角出发,对人力资源组织结构提出了改进建议.
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