【摘 要】
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目的 了解我国硕士学位护士的职业疲劳现状并分析其影响因素.方法 2020年11月—12月,采用便利抽样和滚雪球抽样选取我国东、中、西部地区共15个省市的191名硕士学位护士为研究对象,采用一般资料问卷、职业疲劳衰竭恢复量表、 付出-回报失衡量表和匹兹堡睡眠质量指数进行问卷调查.结果 硕士学位护士慢性疲劳得分(46.46±21.49)分,急性疲劳得分(57.57±19.70)分,班次间恢复得分(52.98±18.20)分.回归分析结果显示,硕士学位护士慢性疲劳的影响因素包括付出、回报、过度投入、睡眠质量、婚
【机 构】
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200025 上海市 上海交通大学护理学院
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目的 了解我国硕士学位护士的职业疲劳现状并分析其影响因素.方法 2020年11月—12月,采用便利抽样和滚雪球抽样选取我国东、中、西部地区共15个省市的191名硕士学位护士为研究对象,采用一般资料问卷、职业疲劳衰竭恢复量表、 付出-回报失衡量表和匹兹堡睡眠质量指数进行问卷调查.结果 硕士学位护士慢性疲劳得分(46.46±21.49)分,急性疲劳得分(57.57±19.70)分,班次间恢复得分(52.98±18.20)分.回归分析结果显示,硕士学位护士慢性疲劳的影响因素包括付出、回报、过度投入、睡眠质量、婚姻状况、每28 d休息周末个数,可解释总变异的50.5％;急性疲劳的影响因素包括过度投入、 付出、 睡眠质量和每月班次间休息时间<11 h次数,可解释总变异的53.6％;班次间恢复的影响因素包括付出、回报、睡眠质量、每月夜班数和过度投入,可解释总变异的39.8％.结论 硕士学位护士急性疲劳和班次间恢复处于中等偏高水平,慢性疲劳处于中等偏低水平.建议医院管理者制订科学合理的工作时间安排,注意保证护士休息时间,加强对硕士学位护士的回报.同时,硕士学位护士自身应调整过度投入的工作动机模式.
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鄂西高磷鲕状赤铁矿因其铁矿物嵌布关系复杂,在磁化焙烧过程中还原度难以控制,极易产生“过还原”和“欠还原”现象.通过磁化焙烧温度、焙烧时间、还原剂用量、磨矿细度条件试验,查明了高磷鲕状赤铁矿最佳煤基磁化焙烧条件.结果表明:在焙烧温度为800℃、焙烧时间90 min、还原剂用量15％的条件下,使用磁选管进行选别,可以获得铁品位58％左右的铁精矿,铁回收率可达90％.磁选流程试验结果表明,对中矿进行再磨再选后,磁选精矿铁品位提高至59.42％,铁回收率为89.23％.研究结果为使用磁化焙烧—磁选工艺利用此类极难
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悬浮磁化焙烧—磁选技术是处理复杂难选铁矿石的有效技术手段,而悬浮焙烧产品特性决定着分选指标的优劣,因此对悬浮磁化焙烧产品进行特性分析具有重要意义.以酒钢镜铁山粉矿为研究对象,探究了焙烧时间、焙烧温度、CO浓度对焙烧产品磁选分选指标的影响规律.采用X射线衍射分析、振动样品磁强计和扫描电子显微镜,从物相转化、磁性转变及微观结构3个角度分析悬浮磁化焙烧产品的特性.试验结果表明:在焙烧时间10 min、焙烧温度570℃、CO浓度20％的条件下进行悬浮磁化焙烧,经磁选可以获得精矿铁品位52.98％和铁回收率83.9
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