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促进事业单位的可持续发展,需要建立科学的内部控制管理机制,优化财务管理工作模式,不断完善事业单位内部审计绩效方法.从整体结构来分析,事业单位内部审计绩效方法共计十种,分别是目标管理法、多方评价者评价法、图表等级评价法、行为锚定等级评价法、关键事件评价法、文字叙述评价法、核对表格法、迫选法、排序法和工作标准法.本文将分层浅析事业单位内部审计绩效方法,并提出个人见解.