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当前我国的经济步入了新的发展时期,这对于人力资源和社会保障工作提出了新的要求。基于对经济新常态下人力资源和社会保障工作开展目的的探究,结合对人力资源与社会保障工作开展效果影响因素的了解,本文指出了针对这两方面内容的工作开展方案,让各类劳动者能够在新时期更好地进行工作,并充分保障劳动者权益。