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<正> 我国是一个拥有十一亿人口的大国,劳动力资源十分丰富。能否充分开发、合理利用已有的劳动力资源,是当前和今后经济社会发展中始终面对并需要认真解决的大问题。但是,迄今为止在我国劳动力资源开发利用问题上,一直存在着战略方向不明,工作不甚得力的状况。这种状况的存在同思想理论上的某些片面认识有关。为了搞好劳动力资源的开发利用,确立明确的战略方针,寻找恰当的起步点,本文拟就此谈几点看法。