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随着知识经济的到来，科技人员——这一稀缺生产要素在社会经济活动中发挥着主导作用，科技人员的数量、素质、结构及其创造性的发挥已成为国家、企业生存与发展的关键。分析了科技人员劳动、需求及流动的特点，在此基础上重点探讨了如何建立一套行之有效地激励机制，以最大限度地挖掘科技人员的潜能，发挥其应有的效能。