人本管理思想在现代工商企业管理中的应用探究

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人本管理思想是现代工商企业管理中的重要思想。本文介绍了人本管理思想,分析了人本管理思想在现代工商企业管理中的现状,并提出了几点改进对策,以期为现代工商企业人本管理提供一些参考。
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在破产程序中,有关股东债权与外部人债权清偿顺位的认定问题已经日益突出,基于特定情形所产生的股东债权或者存在其他不公平因素的股东债权需劣后于外部债权人清偿,但是该规则在我国并无制定法的依据。从规则本身来看,清偿顺位只是规则手段,股东行为才是其所规制的对象。反观我国司法实践,有关股东债权劣后清偿的认定尚存在司法态度不明、裁判逻辑难以自洽以及裁判要素不统一的问题。宏观层面上,由于缺乏法律层面的明确规定,
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