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人力赍奉非货币价值是人力资本价值一个缺少的部分，如何时人力资本非货币价值进行准确计量和评价是研究人力资的本一个重要课题.我们通过建立人力资本非货币价值的评价指标体系并运用层次分析法确定各指标的权重，试图从定量的角度对人力资本的非货币价值进行全面而有效的评价.
基于层次分析法的人力资本非货币价值
【摘 要】
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人力赍奉非货币价值是人力资本价值一个缺少的部分，如何时人力资本非货币价值进行准确计量和评价是研究人力资的本一个重要课题.我们通过建立人力资本非货币价值的评价指标体
【机 构】
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湖南大学
【出 处】
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统计教育
【发表日期】
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2005年2期
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