人事档案信息化管理模式的实现与保障研究

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信息和网络时代的到来与建设,让大众生活变得更加便利.人事档案管理作为国企选人用人的必要事项,与企业的发展存在着密切的联系.信息技术和人事档案管理工作的有机结合,会在很大程度上带动企业发展.信息化管理在人员管理上也是一种突破,把烦琐的人事档案管理细化,并减轻工作人员的压力.所以,结合新时期的发展要求,要立足人事档案管理信息化建设的途径,让国有企业拥有可持续发展的机会.
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