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本文从企业文化与内部控制的关系出发，阐述了企业文化建设中，应注重以人为本，塑造文化内涵，树立品牌形象，将制度约束和文化控制有机结合，从而实现企业持久稳定的健康发展。
浅谈内控指引下的企业文化建设
【摘 要】
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本文从企业文化与内部控制的关系出发，阐述了企业文化建设中，应注重以人为本，塑造文化内涵，树立品牌形象，将制度约束和文化控制有机结合，从而实现企业持久稳定的健康发展。
【机 构】
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胜利油田胜利工程建设集团有限责任公司
【出 处】
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中国外资
【发表日期】
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2013年15期
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