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“90后”被贴上思想开放、个性张扬、依赖网络、价值多元化等标签，当前，“90后”学生干部是学校开展教育、管理和服务工作的重要保障，在加强和改进大学生思想政治教育工作中发挥重要作用。现阶段高校学生干部队伍建设在选拔机制，干部培养等方面存在的问题，高校学生干部队伍建设应从建立健全选拔机制、制订多维度的培养计划、加强学生干部心理素质培养和制订科学合理的激励和考核制度等方面着手。