株冶集团培训工作创新的思考

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培训是企业开发人力资源、培养人才的重要途径,培训工作的创新是企业要重视和深入思考的课题。文章分析企业培训工作创新的需求,提出企业培训工作创新的思路,并总结企业培训创新的实践经验。 Training is an important way for enterprises to develop human resources and train talents. The innovation of training is an issue that enterprises should pay attention to and think deeply. The article analyzes the need of innovation of enterprise training, puts forward the idea of ​​innovation of enterprise training, and summarizes the practical experience of innovation of enterprise training.
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