RCA-PDCA模式在提高医疗安全与质量管理中的应用

来源 :中医药管理杂志 | 被引量 : 0次 | 上传用户:JIA814418
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
目的:探讨在医疗安全与质量管理中应用RCA-PDCA模式的效果.方法:医院于2020年5月感染科实施RCA-PDCA模式管理,比较RCA-PDCA模式管理前(2019年8月~2020年1月)和管理后(2020年5~10月)院内感染率、医疗安全指标以及患者满意度.结果:管理后院内感染率、医疗安全(不良)事件发生率和医疗纠纷发生率均明显低于管理前(P<0.05).管理后门诊和住院患者满意度均明显高于管理前(P<0.05).结论:RCA-PDCA模式管理可以有效持续促进医疗质量持续改进,保障医疗安全,从而提高患者满意度.
其他文献
目的:探讨岗位胜任力评价体系在骨科住院医师规范化培训中的应用效果.方法:选取2018年在医院骨科规范化培训64名住院医师作为研究对象,随机分为对照组(32名)和观察组(32名)两组.对照组采取常规培训模式完成为期3年的培训.观察组在对照组的基础上采取以岗位胜任力为评价体系的培训模式.培训结束时,比较两组住院医师岗位胜任力及对培训模式的满意度.结果:观察组住院医师岗位胜任力总分及临床基本能力、职业精神与素养、团队合作能力、医患沟通能力、基本公共卫生服务能力、医学知识与终生学习能力、信息与管理能力、学术研究能
目的:探究目标管理理论在放射科医师培训管理中的作用.方法:研究时间为2015年7月~2020年6月,2018年1月起,按照目标管理理论为导向,调整放射科医师培训管理方案,增加阶段性的测试,并根据测试结果给出下阶段的学习建议,调整培训方向和侧重点,构建阶段性目标和终末目标结合的培训评价方案,并提倡以学生为主导开展培训,根据时期不同进行分组.2015年7月~2017年12月之间参与培训的34名放射科医师设为对照组.2018年1月~2020年6月之间参与培训的35名放射科医师设为观察组.比较两组医师的理论、技能
目的:探讨PDCA循环管理模式在医院中医护理技术质量管理中的实施效果.方法:选取脾胃科护理人员14名成立PDCA护理组.2019年8~12月PDCA循环管理实施前医院脾胃科收治的60例患者为对照组.2020年6~10月PDCA循环管理实施后脾胃科收治的60例患者作为观察组.对护理人员的护理质量进行考核评分,记录研究期间不良事件出现次数及比例,并调查临床患者对中医护理技术的满意度.结果:观察组的护理质量评分和临床患者满意度明显高于对照组(P<0.05).观察组不良事件的发生明显低于对照组(P<0.05).结
目的:调查与分析舟山市妇女儿童医院儿科门诊雾化吸入药物使用情况,并探讨相应管理对策,为促使儿科雾化吸入临床用药提供参考.方法:回顾性分析医院2017~2019年儿科门诊抽取应用雾化吸入药的处方3597张应用雾化吸入药的处方,统计处方中患儿年龄、疾病种类、雾化吸入药物种类、使用频率、联合用药及合理用药情情况.结果:医院2018年7月~2020年6月应用雾化吸入药的处方共3597张,患儿年龄主要在1~3岁的为主,占65.30%(2349/3597).患儿疾病种类主要以急性上呼吸道感染、哮喘、急性支气管炎、急性
目的:分析在医院中药注射剂监管中应用用药合理性及安全性监测的效果,为提高医院中药注射剂的合理规范使用奠定基础.方法:自2018年10月开始,医院中药注射剂监管中应用用药合理性及安全性监测制度.随机选取应用前(2017年9月~2018年9月)与应用后(2018年11月~2019年11月)两个时期内接收应用中药注射剂的患者各150例为研究对象,比较应用前后患者药物不良反应事件发生情况.统计中药注射剂用药金额和频度等信息.结果:应用后不良反应发生率和用药金额显著低于应用前(P<0.05).其中,不良反应发生情况
目的:探讨Miller金字塔教学法在医院低年资护士应急操作培训中的应用效果.方法:随机抽选2019年在医院手术室任职五年以下的低年资护士共40名作为研究对象,根据入职时间先后将其分为观察组和对照组两组,各20名.对照组低年资护士接受常规护理应急操作培训.观察组则采用Miller金字塔教学法展开培训.比较两组低年资护士培训后理论知识、实际操作能力评分及应急能力各维度评分结果,评估教学培训质量.结果:观察组低年资护士理论知识和实际操作考核得分均高于对照组(P<0.05);观察组低年资护士应急能力各维度评分高于
目的:探索某院骨科手术患者围术期使用抗菌药的情况.方法:将2018年5月~2019年6月在医院骨科治疗的92例实施手术的患者作为研究对象,以抽签的方式进行随机分组,所有患者分成观察组和对照组两组,每组各46例.对照组使用常规管理办法.观察组添加临床药师干预管理办法.结果:观察组药物种类不合理率、给药时间不合理率、重复给药率、配伍禁忌率及剂量不合理率低于对照组(P<0.05).观察组总满意率高于对照组(P<0.05).结论:骨科患者围术期存在一定的药物使用不合理现象,添加临床药师干预可以加强对药物使用流程的
目的:分析“基准方案”用于部队医院骨科药物管理中的效果.方法:将2019年医院骨科收治的患者421例为研究对象,患者均实施常规药物管理,为对照组.将2020年医院骨科收治的患者431例为研究对象,患者均实施基于“基准方案”的药物管理,为观察组.比较和分析两组患者抗菌药物和抗凝药物两种常用药物的不合理使用情况.结果:观察组患者无指征用药、超范围用药、品种选择不合理、用药时机不合理、用药疗程不合理、用量不合理、用法不合理、术中不合理追加药物和不合理联合用药的发生率均明显低于对照组(P<0.05).结论:在骨科
目的:探究“五位一体”管理模式在ICU多重耐药菌防控管理中的应用效果.方法:利用随机抽样法选取2018年7月~2019年5月期间医院ICU患者586例作为研究对象,将其随机均分为对照组与观察组,每组293例.对照组患者采用常规管理模式.观察组患者采用“五位一体”管理模式.比较两组患者MDROs(多重耐药菌)感染率、患者周围环境(操作平台、呼吸机、留置导尿管、医务人员手部)MDROs检出率及MDROs感染患者的隔离天数、住院天数和住院费用.结果:观察组患者MDROs感染率和周围环境MDROs检出率均显著低于
目的:探究某中医院中西医结合科护理质量控制管理方案调整的方法与效果.方法:自2019年1月起调整中西医结合科护理管理方案,实行分组管控模式,按照患者病种划分,设置康复组、慢性病组、急性病组、危重症组,每个小组设置1名组长,明确组长及小组成员工作职责,按照小组人员分配情况进行排班方案调整,部分管理内容及培训均在组内开展,定期开展组间交流会议,将管理防线前移,分别统计2018年、2019年中西医结合科管理数据,比较不同时期中西医结合科基础指标和专业指标评分,并比较不同时期中西医结合科护士的核心能力评分情况.结