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<正> 人力资源管理是现代管理科学中的一个重要组成部分,只有开发管理好人力资源,才能不断地发掘员工的潜在能力为企业的发展献力献策,不断加强对企业物力、财力的合理调配和控制,使企业内外信息流动更快捷、更顺畅。现代人力资源管理信息系统替代了传统的多个独立文件存在的方法,克服了文件之间互不兼容、处理信息困难的弊端和不足。