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为了有效评价供电企业的战略发展绩效，用平衡计分卡方法来构建供电绩效评价的框架，将决策实验室分析法和网络分析法整合在一起用来探讨指标之间相互依赖和反馈的关系，同时得出绩效评价指标的权重。分析结果表明，依此建立的绩效评价模型能为决策者提供更多的信息，更能反映供电企业绩效评价的实际情况。
整合DEMATEL和ANP构建供电企业BSC绩效评价模型
【摘 要】
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为了有效评价供电企业的战略发展绩效，用平衡计分卡方法来构建供电绩效评价的框架，将决策实验室分析法和网络分析法整合在一起用来探讨指标之间相互依赖和反馈的关系，同时得出绩
【机 构】
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重庆电力设计院
【出 处】
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电力科学与工程
【发表日期】
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2014年2期
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