吴鹰是海外归国的留学生，现任美国UTSTARCOM(中国)有限公司总裁，在一次员工大会上，他讲述了他于1986年在美国留学打工的故事：
　　我刚到美国时，和许多中国留学生一样，在未拿到美国人承认的文凭之前，只有靠体力在餐馆、货场打工来维持自己的生计和学业。有一天，我在报纸上看到一则广告，说有位教授想招聘一名助教，我赶紧报了名。经过筛选，共有36人取得了报考资格，其中就有包括我在内的5名中国留学生。竞争激烈程度可以想象。一步一步进入入围阶段时，不少入围者都对自己不抱什么希望，与我同时进入入围圈的另外4名中国留学生竟退出了。为什么?因为他们刚刚听到一个消息：这次主持考试的那位教授曾在朝鲜战场上当过中国人民志愿军的俘虏，肯定会对中国人有偏见而不予录取。他们劝我趁早退出来，免遭这位朝鲜战场上的俘虏的戏谑。我惶恐不安了十几分钟后，终于在失望中冷静下来，我在心里暗暗说：“就是教授真的对中国人有偏见，我也应该让他看看，我是优秀的。”
　　考试那天，我满怀信心地端坐在教授面前。由于准备得充分，我泰然自若地回答着教授提出的问题，流利地诉说着自己的观点。最后，教授对我说：“OK，就是你了!”
　　面对教授突如其来的决定。我倒有点不知所措了，忙礼貌地问教授：“我真的被录取了?为什么?”教授说：“真的。你要问为什么，我也不妨告诉你，你是所有入围者中最好的，而且你比他们有勇气，这就证明了你又是最优秀的。”在后来的工作当中，我与教授相处得不错，工作配合得很默契。
　　一个不名一文的留美大学生，靠自己的一点勇气，抓住了机遇，“混”到了大总裁的位置，实在令人敬慕。现任香港特别行政区行政长官曾荫权第一次求职的故事也非常值得人们再三回味。
　　曾荫权先生因为家境贫寒，在年仅20岁时就辍学踏入了社会。那个时候，正是经济萧条时期，要想找一份较为理想的工作极为艰难。一家知名医药企业刚刚贴出招聘科员的启事，就引来了数十名应聘者，曾荫权也在其中。
　　面试开始不久，几位先参加面试的应聘者阴沉着脸从招聘办公室走了出来，他们沮丧地说：“招聘条件很苛刻，没有大学文凭和两年以上从业经验者，一概不收!”
　　在门外等待面试的应聘者们听后，呼啦一下散去了很大一部分。曾荫权虽然也不符合条件，但他却没有跟着其他人一起走掉。
　　不久，又有几名年龄与曾荫权相仿的应聘者阴沉着脸从招聘办公室里走了出来，他们更为沮丧地说：“条件太苛刻了，不仅要求有大学文凭和两年以上的从业经验，而且还要求年龄在25周岁以上!”剩下的应聘者听后，呼啦一下又散去了一部分。但曾荫权仍然没有走，继续耐心地排队等待。
　　这时，曾荫权身后的一名应聘者小声地问曾荫权：“小伙子，你符合他们的应聘条件吗?”曾荫权回答说：“一点也不符合。”
　　那人说：“既然如此，你肯定会被淘汰的。不如走掉算了!”
　　曾荫权笑了笑说：“机会难得啊!即便是不符合条件，也应该有试一试的勇气啊，说不定就被录用了呢!”
　　那些没走的应聘者听后，觉得他有些自不量力。
　　但随后的结果，却让那些认为曾荫权自不量力的应聘者大吃一惊：不符合条件的曾荫权，虽然未被招聘为科员，却因超于常人的勇气和伶俐的口齿，而被破格录用为药品推销员。
　　后来，已成为香港政要的曾荫权在一次答记者问时，间接地回答了他此次成功应聘为药品推销员的诀窍：“从前，众人都说从尖沙嘴坐船到中环是不可能的，因为湍急的水流往往会让乘船者偏离航向。但我不相信，就试了一次。这一试，让我意外地发现，虽然坐船到不了中环，但却可以到达湾仔或西环。这不同样是很好的落脚点吗?”
　　美国UTSTARCOH(中国)有限公司总裁吴鹰先生及香港特别行政区行政长官曾荫权先生当年求职的故事，说明了一个简单而永远正确的道理，那就是：只要你有一点勇气，你就有极大的可能抓住机遇。这里值得人们注意的是：有些人在求职应聘时，常常会犯“觉得自己的条件不够，没信心应聘”的错误。这就不可取了，应该树立好剑客“亮剑”的自信心，行不行，也要试一试，宁可在机会面前碰壁，也不可失掉机会。
　　
　　编辑　薛峰