融媒体环境下编辑创新意识提升策略

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  【摘要】随着信息技术的快速发展,在一定程度上为传统媒体的发展带来了一定的阻碍,特别是新闻领域,为了顺应时代的发展潮流和趋势,要借助信息技术的优势,充分发挥其作用和价值,对当前资源进行调配,扬长避短,提高运营效益。站在新闻编辑的角度来说,要具备较强的创新意识,从而吸引人们的眼光,采用多种方式做好信息传播工作。本文针对融媒体环境下编辑创新意识提升策略进行研究,以期为有关工作提供发展方向。
  【关键词】融媒体环境下;编辑;创新意识;提升策略
  中图分类号:G221                    文献标识码:A                    DOI:10.12246/j.issn.1673-0348.2021.16.046
  新媒体为人们的工作和生活带来了很大的便利,随着人们生活水平的不断提高,对于精神生活的需求也越来越多,这就为新闻编辑提出了更高的要求。基于融媒体环境下,编辑人员要充分发挥出传统媒体的优势,积极抢占市场。编辑人员是新闻信息的传播者和收集者,又是把关者,要具有较高的业务能力和自身素养。融媒体对新闻编辑的发展来说既是机遇也是挑战,编辑人员要优化和更新工作理念,与时俱进,促进媒体行业的健康发展。
  1. 融媒体的内涵
  融媒体是利用一些媒体平台,让各种传统媒体和信息技术、手机等网络媒体相结合的产物。传统媒体对信息资源进行处理和加工,在新媒体时代下,努力发展自己的传播阵营,从而充分发挥出新闻传播的价值。例如,在快手、抖音、视频号、APP等新媒体帐号上创建专属的账号,通过线上和线下的方式丰富传播渠道,这样才能让更多的人了解。融媒体也实现了质的转变,从新闻传播功能向人们提供针对性服務的转变,满足人们不同的新闻需求。所以,基于融媒体环境下,为传统媒体带来了机遇。
  2. 融媒体环境下新闻编辑的优势
  2.1 报道具有一定的客观性
  随着媒体行业的不断发展,电视新闻行业依旧存在着新媒体短期内无法超越的优势。主要体现在:报道具有一定的客观性,电视新闻最重要的是能够客观的反映新闻的本质,在报道方面,电视媒体更注重新闻自身的内容,而很多自媒体在报道的过程中,将重心放到了商业方面,为了更好地吸引观众的眼球,就无法保证事件的客观性。即便政府已经运用有效的措施进行整改,然而,依旧有很多人发布假信息。长久以来,人们就会对网络新闻失去信任,同时更愿意接受电视新闻报道。
  2.2 报道内容更权威
  只有在严格的审查后,电视新闻才会播出,每个部门的管理者要肩负起有关的责任,因此在报道一些内容时,电视新闻有严格的规定,要以新闻本质为原则,弘扬良好的价值观为目标,为此,人们才会对电视新闻行业深信不疑。新媒体主要传播的是生活热点问题,包含了很多方面,所传播的内容不具备一定的完整性,并且,一些媒体所表达的观点不一致,人们甚至不知道哪家报道是真实的,从而,无法引导人们建立良好的价值观。
  2.3 报道范围较广
  与其他媒体相较,电视行业的发展时间很久,报道的范围较广,无论在何地都会有新闻记者,所报道的新闻内容更有时效性。并且,有很多涉及危险的新闻,要有强大的资金支持才能报道,电视新闻能够实时转播,这是电视新闻特有的优势。
  3. 融媒体环境下新闻编辑的创新要求
  3.1 新闻编辑要有良好的判断力
  在新媒体的作用下,人们接受讯息的方式更具多元化,对信息的需求也越来越多,首先,人们想要获得有价值的新闻,所以报道内容要更加丰富,满足人们个性化的需求。其次,人们想从种类繁杂的信息中获取到真实和关注度高的新闻,所以新闻的编辑和传播速度要加快。除此之外,还要迎合人们碎片化阅读的习惯,所以报道内容要干练、精短,同时新闻形式要丰富,将文字和图片有机融合,丰富人们的阅读体验。
  为此,编辑人员不光是新闻的传播者,更要从新闻内容的价值和风格等方面研究是否会受到人们的喜爱,在坚守职业操守的前提下,研究人们的新闻需求,把传统媒体和融媒体相融合,取长补短,充分发挥出新闻传播的效果。
  3.2 编辑要有提高新闻价值的能力
  新闻价值不论是传统媒体还是新媒体,都是编辑人员所追求的目标。新闻价值的实现,要使内容具有一定的趣味性和专业性,在完整的前提下进行提炼,在传播渠道方面,要在种类繁杂的信息中吸引人们的眼球;在技术方面,要充分发挥出信息传播的效果。简而言之,基于融媒体环境下,编辑人员不光要做好基础编辑工作,还要成为新闻加工、收集、编辑、处理和传播一站式工作环节中的主导者。
  3.3 要具备新媒体传播思维能力
  一方面,要使新闻内容具有一定的话题性,可以调动人们参与互动的积极性。例如,在微博上利用“热点话题”的方式,引导人们参加到新闻话题的讨论中,从而会形成一个网络舆论聚焦,在这个过程中,充分发挥出良好的传播效果。另方面,在编辑时,记者要有对事件持续挖掘新闻话题的能力,不光能获得更高的舆论热度,还能体现出新闻的价值,提高平台的影响力。
  3.4 编辑人员要具有良好的信息处理能力
  基于融媒体环境下,新闻的主要传播方式是新媒体平台,在种类繁杂的新闻资讯中会掺杂了一些劣质信息。如果要在网络舆论中发挥出专业性的效果,编辑人员就要具备良好的信息整合能力。主要表现在:编辑人员要对资讯进行收集和整合以及归纳。同时,在内容的选择方面,保证新闻价值的基础上,做好风险防范工作,编辑人员不光要使内容具有可读性,还要考虑新闻内容是否合法合规。
  4. 提高融媒体新闻编辑的创新意识手段   新媒体的发展得益于传播速度快;传统媒体的发展得益于其公信力。融媒体改革是把新媒体和传统媒体有机结合,取长补短,更好地为人们服务。但是,怎样促进融媒体的健康发展,这就需要编辑人员不断优化自身,具有良好的创新意识,不光能对新闻内容进行筛选,还能独善其身;充分发挥出新媒体的优势,实时了解事件的后续,增强传统媒体的公信力。怎样提高编辑人员的创新意识,主要体现在以下几方面。
  4.1 坚持内容为王
  促进融媒体的快速发展,保证新闻内容的精准性和实时性是最重要的因素。传统媒体的可靠性是人们所青睐的因素,如若要将传统媒体和新媒体相结合,编辑人员要获取新闻的内在,发挥出其优势,提高媒体的竞争力。在编制新闻的过程中,编辑人员要在内容的真实性方面下功夫,新媒体在新闻报道时,往往更注重热点部分,但是,传统媒体如若要充分了解新闻的本质,可以通过新媒体的方式推广给人们,让人们感受新闻的真实性。
  4.2 提高编辑人员的创新意识
  基于融媒体环境下,智能终端是获得信息和数据的重要方式,针对传统媒体来说,新闻信息是从最开始的纸质载体向智能终端转变,这就要求编辑人员要敢于接受新鲜事物,科学配置资源,根据编辑人员的自身经验,把创新思维运用到编辑工作当中。同时,编辑人员要经过不断的学习,完善和优化自身,研究和分析新型技术,将信息手段渗透到编辑工作当中,不断提高自身素养和专业技能。
  4.3 提高自身素养
  新聞质量的好坏和编辑人员的素养息息相关。所以,编辑人员要通过不断学习,积极参加专业的交流会和培训会,提高自身的新闻素养。在工作中,要具有较强的责任意识,对分配的工作要积极接受,提高传统媒体的公信力,在报道方面,不能只进行新闻信息的整合,还要编制出新颖和独特的新闻信息,拓宽和丰富发展思路。
  提高自身素养不光要以个人成长为着手点,还要制定科学的招聘方案,坚持“双招双引”的原则。引进和研发先进的技术和人才,扩大融媒体队伍,提高队伍的水平;利用招商引资等方式,为人才的招揽提供良好的保障,为团队的建设奠定良好的基础。建立优秀的融媒体队伍,就会带来木桶效应,素质较差的人员不能在团队中长久生存,便会通过不断的学习来提高专业水平;邀请融媒体行业的专家作为队伍的管理者也是提高队伍整体素质的关键因素,从而共同推动融媒体行业的健康发展。
  4.4 提高编辑人员的整合创新能力
  随着信息技术的不断发展,编辑人员可以获取到更多的资源和信息,在这种情况下,也为信息的整合与加工带来了阻碍,编辑人员要改变传统思维,把具有新闻功能的媒介融合到一起,实现资源的优化,信息的共享,建立一套完善的采编流程。以某个单位的新闻业务流程为例,传媒中心包含了很多的部门,这些新闻由每个部门共同分化处理,之后再由专业人员进行制作。总编辑每天会举办相关的会议,研究今天哪些新闻可以和电视新闻结合,以会议结果为依据,布置今日的工作任务,在一定程度上提升了新闻部门的效率。编辑人员要具有良好的创新能力,能够在日常生活中挖掘有价值的素材,满足人们的个性化需求,形成其独特的报道方式,使人们能够了解事件的真相,提高媒体行业的竞争力。
  5. 总结
  基于融媒体环境下,电视新闻行业发展面临着很大的挑战和问题,怎样合理配置资源,落实好新闻资讯的采编和传播工作,满足人们的个性化需要,已经成为现阶段工作的重点。针对编辑人员来说,要有良好的判断力、信息处理能力、新媒体传播思维能力等,运用有效手段,提高编辑人员的创新意识,推动媒体行业的有序发展。
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