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在林业企业中,劳动定额管理是一个非常重要的环节,它和企业的经济效益有着十分密切的关联,在林业企业创新经营机制的过程中也是一项必须要做好的基础性工作。所以在企业经营和发展的过程中,如果能够提高这项工作的质量和水平,对整个企业的发展都有着十分重要的意义。本文主要分析了林业企业劳动定额管理中常见问题与对策,以供参考和借鉴。