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文章以我国经济增长方式转变过程中，不断扩大的收入差距为背景，在2012年中国居民收入调查数据基础上，比较了农民工和城镇职工在不同单位、行业的就业机会，并测算了农民工就业歧视程度。研究结果表明，农民工在不同类型单位、不同行业存在不同程度的就业歧视。从农民工就业歧视的部门分布来看，公有制部门农民工就业歧视较严重，私营企业和自由职业者不存在就业歧视。从农民工就业歧视的行业分布来看，政府机关、金融保险行业就业歧视较大；餐饮业就业歧视较小，制造业、建筑业、其他服务业、零售业不存在就业歧视。