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女职工是企业职工的重要组成部分，尤其是在劳动密集型的传统加工行业，女职工更是整个企业的中坚力量，因此，搞好女职工工作就成为企业工作中不可回避的重要内容。然而由于各种社会和传统因素的影响，女职工在工作中会遇到很多的问题，因此，解决好这些问题是企业不可推卸的责任，同时也是企业能够健康发展的重要保证。