【摘 要】
：
实施乡村振兴战略，是党的十九大作出的一项重大决策部署，是我们今后做好“三农”工作的总抓手。要使乡村振兴取得新成效，必须尊重乡村发展规律，有序推进乡村治理体系建设。而农村作为整个乡村振兴战略实施的首要阵地，在乡村振兴战略实施过程中，能否给予其严谨、完善的乡村治理体系支持，会直接影响此战略的顺利实现。因此，为了让乡村得到更好发展，乡村振兴战略得以顺利推进，必须加大重视治理体系的建设将其中突出的各类问题
论文部分内容阅读
实施乡村振兴战略，是党的十九大作出的一项重大决策部署，是我们今后做好“三农”工作的总抓手。要使乡村振兴取得新成效，必须尊重乡村发展规律，有序推进乡村治理体系建设。而农村作为整个乡村振兴战略实施的首要阵地，在乡村振兴战略实施过程中，能否给予其严谨、完善的乡村治理体系支持，会直接影响此战略的顺利实现。因此，为了让乡村得到更好发展，乡村振兴战略得以顺利推进，必须加大重视治理体系的建设将其中突出的各类问题快速解决。本文结合目前乡村治理体系建设中面临的各类挑战和相关问题，针对乡村治理体系建设路径进行探讨并分析提高建设的相关策略，希望可以为当地乡村振兴目标的实现出智献力，让乡村变得更加民主富强，使人们过上幸福安康的生活。
其他文献
随着社会的快速发展，绩效管理在企业中愈发重要。绩效管理将深奥、难以理解的考核转变为有形的考核指标。内外部数据、平衡计分卡、财务指标与非财务指标等都可以用来分析企业绩效管理，进而对企业存在的缺陷及时改正。这些不仅能够实现企业的成本控制，还能使企业的竞争力得到一定程度的加强，最终实现企业价值最大化。
＜正＞党的十九大提出实施乡村振兴战略，农业农村农民问题是关系国计民生的根本性问题，必须始终把解决好“三农”问题作为全党工作的重中之重。要坚持农业农村优先发展，按照产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的总要求，建立健全城乡融合发展体制机制和政策体系，加快推进农业农村现代化。2018年中央一号文件《中共中央国务院关于实施乡村振兴战略的意见》，提前谋划脱贫攻坚与乡村振兴的有效衔接，对实施乡村
＜正＞发展壮大村级集体经济是促进乡村振兴、夯实党在农村执政基础的重要举措。近年来，在财政部的大力支持下，我省以国家开展扶持壮大村级集体经济发展工作为契机，积极发挥党建引领作用，持续强化政策支持，探索发展集体经济有效实现形式和运行机制，推动村级集体经济可持续发展，广大农民在乡村振兴中有了更多获得感、幸福感。
本文以石家庄市D镇为例，对其在“三治融合”乡村治理实践过程中的具体方式进行梳理，并总结出目前治理中存在的党建引导效果欠佳、自治体系运转不畅、法治进程推动缓慢、德治建设面临挑战等问题。研究从制度、主体和治理环境三个层面进行剖析并查找原因，结合具体案例，总结出治理的优化路径。研究旨在提升乡村治理效能，促进乡村治理体系和治理能力的现代化，最终实现乡村振兴的总目标。
目的:探讨Bio-Oss骨粉联合或单独使用浓缩生长因子（CGF）与胶原蛋白海绵在下颌阻生智齿导致第二磨牙远中骨缺损中的修复效果。方法:选取2020年10月—2021年10月于武汉大学口腔医院就诊的160例下颌阻生智齿致第二磨牙远中骨缺损的病例为研究对象。随机分成空白组（40例）,CGF组（40例）,骨粉+CGF组（40例）,胶原蛋白组（40例）。空白组采用常规拔牙后直接缝合,CGF组给予拔牙后CG
＜正＞走进楼村社区，这里环境优美，生活和乐。而在这幸福画卷的背后，是社区党委坚持以党建引领作为推动高质量发展的“红色引擎”的成果。近年来，楼村社区以实践实干实效为抓手，坚持党建引领统筹各类资源，延伸网格服务触角，围绕群众所思、所想、所盼，持续推动“我为群众办实事”实践走深走实，增强群众的幸福感、获得感和满意度。
目前中小微企业人才的招聘大多是随机进行,并没有制定行之有效的人才招聘计划,缺乏科学性的管理制度。因此,中小微企业应重视人才招聘计划的制定,建立科学的管理制度,不断提升人才招聘的效率。论文针对中小微企业人才招聘中存在的问题进行分析研究,希望找出中小企业招聘不到合适人才的原因,进而提出建议帮助中小微企业招聘到合适的高素质人才。
高质量的档案管理工作可以充分反映出档案资源全面化、精准化、安全可靠性。新时代，发展事业单位内部的档案管理工作，提升工作质量，优化工作程序，使内部人员对档案管理工作的重视不断增强，不仅有利于档案事业本身的发展，也能更好地助力单位内部其他活动的有效展开，为事业单位的平稳运行提供有效保障。