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下部队检查工作，是领导机关抓落实的一种有效方法，旨在摸清情况、发现问题、纠正不足，为正确估价部队建设形势、进一步加强科学指导提供可靠依据。为此，无论是查看落实情况，还是评估工作绩效，都应该严肃认真，求真务实，坚持做到检查过程不简化、肯定成绩不夸大、指出问题不掩饰。然而，一些领导和机关往往满足于应付差事，热衷于褒优避劣，致使检查工作失之于真、失之于实。