公立医院是医疗卫生服务体系的主体，是服务广大人民群众身心健康的重要窗口。近年来，泸州市坚持以党建引领公立医院改革发展，不断提升公立医院党建工作水平，着力打造川渝滇黔结合部区域性医疗卫生服务中心品牌。
　　抓纲带目，建强医院领导班子。一是强化顶层设计。成立全市医院党建工作指导委员会，市卫生健康部门作为主牵头，把组织、纪委、人社、编制等部门纳入成员单位，从市级层面全面加强对公立医院的统筹协调，形成工作合力。印发《泸州市公立医院党的建设工作重点攻坚任务》，全面提高公立医院党的建设质量。二是选优配强班子。全面实行党委领导下的院长负责制，编制部门主动将编制资源向公立医院等民生部门倾斜，为8家市属公立医疗机构领导班子新增党委书记、纪委书记或专职副书记职数，各公立医院按照不低于医院职工总数的1%比例配齐配强专职党务工作人员，切实加强公立医院党的建设。三是健全决策机制。全面实行党委领导下的院长负责制，党委书记主持党委全面工作，院长在医院党委领导下全面负责医院医疗、教学、科研、行政管理工作，切实发挥党委把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的领导作用。
　　强基固本，筑牢基层战斗堡垒。一是在学科上建支部。坚持“一流党建引领一流学科，一流学科建设一流党建”的思路，创新将党支部下沉到学科科室，调整优化单体过大、党员数量过多的党支部组织设置模式。调整后，全市县级以上公立医院共设置党委5个，党总支2个，党支部63个，有效破解党建活动和业务工作“两张皮”现象。二是从人才中选书记。实施“又红又专”双培养工程，积极将学术带头人培养为党组织带头人，将党组织带头人培养成学科带头人，不断提高“高学历、高职称”党组织书记占比。三是在党建中强发展。树牢“融入中心抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，着力把党的政治优势、组织优势、人才优势转化为发展优势。
　　红色铸魂，打造厚德精医品牌。一是党建+文化，打造红医品牌。坚持把红色元素作为加强医院内涵建设的重要组成部分，建设“红色卫生党史”网上展馆，用泸州卫生人听党话跟党走的光辉历程影响和激励全市卫生健康系统从业人员不忘初心、牢记使命。广泛开展“红旗科室”“党员名医工作室”“党员先锋岗”创建活动，引导医务人员创先争优。二是党建+服务，打造惠民品牌。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，大力实施医疗卫生提升工程，通过组建932个家庭医生党员团队为建档立卡贫困人口提供“一对一”签约服务，开通“健康泸州”便民惠民服务平台，深入推进大病集中救治救助一批、慢病集中签约服务一批、重病集中兜底保障一批行动等，着力为广大人民群众提供更加便民惠民的卫生健康服务。三是党建+行风，打造清廉品牌。坚持以“牢记使命·聚焦主业·学习提能·改善服务”为主题，从严开展行业不正之风专项整治，着力解决宗旨意识淡化、敬业精神不强、服务质量欠佳、工作作风不实、內部管理不严等突出问题，倾力打造泸州公立医院“白衣天使心向党、廉洁守业担使命”的卫生健康形象。（作者系泸州市卫生健康委党组书记、主任）（责编/陈贤凤）