加强雷达部队特种车驾驶员队伍建设 要完善“四项机制”

来源 :汽车运用 | 被引量 : 0次 | 上传用户:iamvp
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
雷达部队特种车驾驶员是一个特殊而重要的专业岗位,是雷达机动分队遂行作战保障的骨干力量,其执勤能力的强弱直接影响和制约着雷达部队战斗力的形成和发挥。近年来,随着军事斗争准备的不断深入,陆续配发的雷达配套车辆,具有超长、超宽、超高、超重的特点,驾驶技术要求高,难以掌握,这对军交运输保障工作提出了更高标准,也对特种车驾驶员队伍建设提出了新的要求。
其他文献
近期,75107部队采取各营自行组织、常委分片挂钩跟训、机关干部带车指导等方式,严密组织了中长途驾驶训练。经过10天早出晚归的严格训练,有效地提高了新训汽车驾驶员的综合驾
坚持理论学习手段多样化。夯实官兵的理论基础。一是坚持理论普及与个别指导相结合。在理论学习中,坚持以新大纲为指导,按照课目一一对照,以官兵需要了解、理会、掌握的部分为理
在战斗力建设中,怎样认识普通技术兵种的作用?怎样让普通兵种在高技术战场上更好地发挥作用?近年来,济南军区所属某集团军司机卫生员训练大队从实战需要出发,抓住驾驶员训练的关键
为进一步增强车管干部特别是转岗干部的管理能力、实践能力和业务素质,提高遂行多样化军事任务运输保障能力,2011年7月26日至31日,武警8680部队组织进行了车管干部集训。此次
在一条宽阔的公路上,飞驰着一辆汽车。坐在小汽车里的司机,有时在看书,有时在打盹,有时扭着头看车窗外的景色,不管方向盘,而汽车灵活自如地加速、转弯、制动……一切像有一只无形的
预防车辆事故在思想上应走出“三个误区”一是强化教育管理,走出“重用轻管”的误区。要严格落实条令条例和车辆安全管理规定,结合本单位实际,制定车辆使用管理实施细则,确保制度